為不斷提升院系統人事干部業務能力，強化人事干部工作作風，進一步夯實院系統人事基礎工作，5月27日，院召開院系統視頻會議，對加強院人事基礎工作進行系統部署。院黨組書記陳金發出席會議。

陳金發書記指出，基礎性工作是組織人事工作的基石，工作質量的高低能夠反映各單位人事工作的質量和人事干部的工作作風。院系統人事部門要以深入貫徹中央八項規定精神學習教育為契機，認真查擺問題，從思想意識、工作態度、工作能力等方面對人事基礎工作進行系統全面的梳理、分析和整改。各單位人事干部要切實增強責任意識，不斷加強業務學習的主動性和自覺性，進一步提升業務水平，為全院主責主業的開展提供更加堅實的組織保障。

5月27—30日，院機關、院屬各單位檔案管理員還在京參加了人事檔案管理專項培訓。邀請農業農村部人力資源開發中心處長丁敏娟進行授課。培訓期間，丁敏娟處長對干部人事檔案管理政策進行了全面講解，通過具體事例對檔案收集整理、審核認定等環節注意事項進行了細致梳理和強調。各單位參訓人員進行了檔案審核與整理實踐，并對各自單位的經驗做法、工作難點及下一步改進方向等進行了交流。

院屬各單位人事工作分管領導、人事處全體人員共70余人參加會議培訓。